Wat is vereist?
- Hbo werk- en denkniveau via een hbo-opleiding of verkregen via ervaring aangevuld met vak-gerelateerde opleidingen (bijv. KOB, BOB, B&U of HTI)
- Minimaal 2 jaar relevante werkervaring
- Ervaring met MS Office, Power Projects, Ibis Trad en rekenmethodiek volgens NEN2699
- Je kunt gevraagd en ongevraagd adviseren
- Sterke communicatieve vaardigheden
- Je hebt het analytisch vermogen om onderlinge verbanden te kunnen doorgronden
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
- Je bent accuraat, hebt een actieve houding en blijft rustig in hectische situaties
Wat krijg je?
- €3.339 - €5.131 bruto p/m (afhankelijk van kennis en ervaring)
- 40-urige werkweek
- 25 vakantiedagen, 15 roostervrije dagen en 3 kort verzuimdagen
- Mogelijkheid om functie- en ontwikkelingsgerichte opleidingen te volgen
- Pensioen CAO Bouw & Infra en een collectieve zorgverzekering
- Laptop en telefoon
- Auto of mobiliteitsbudget
- Winstdelingsregeling
Wat doe je?
- 25% Inlezen in projecten
- 20% Offertes aanvragen en vergelijken
- 25% Hoeveelheden bepalen
- 10% Begrotingen opzetten
- 10% Start-, voortgang- en strategie-overleggen bijwonen
- 5% Interne begrotingsonderleggers project specifiek te maken
- 5% Werkwijzen optimaliseren
Interesse
Heb je een vraag of ben je geïnteresseerd? Neem contact met ons op.Chantal Voogel
Directiesecretaresse
Vacature
Als (Aankomend) Calculator bij Slokker Bouwgroep ben je verantwoordelijk voor het vaststellen van scherpe en correcte bouwbudgetten. Dit doe je op uiteenlopende uitdagende projecten, van de nieuwbouw van appartementencomplexen, scholen en kantorenpanden tot renovaties. Je leest je diepgaand in in de nieuwe projecten, bepaalt de benodigde hoeveelheden en stelt projectspecifieke begrotingsonderleggers op. Gedurende het proces vraag je offertes aan bij onderaannemers, vergelijk je deze nauwkeurig en vul je de begroting met de meest reële prijzen. Je adviseert gevraagd en ongevraagd over bouwkosten en bouwtechniek om projecten zo kostenefficiënt mogelijk te maken.
Als Aankomend Calculator word je hierbij nauw begeleid door ervaren collega-Calculatoren en werk je stapje voor stapje aan steeds uitdagendere onderdelen, beginnend bij de afbouw en doorgroeiend naar het casco, de gevels en de daken. Je woont diverse overleggen bij, van de eerste strategiebepaling tot het uiteindelijke afrondingsgesprek. In deze overleggen zal je als Aankomend Calculator aanvankelijk vooral notuleren, maar ontwikkel je je gestaag tot een actieve deelnemer. Naast het rekenwerk draag je bij aan het optimaliseren van werkwijzen, zowel door digitalisering als door slimmer werken.
Je komt te werken in het Calculatieteam, samen met een Hoofd/Senior-Kostendeskundige, een Kostendeskundige-Calculator, een Senior Zelfstandig-Calculator en een Calculator. Deze collega's staan klaar om hun kennis en ervaring aan jou over te dragen en jou te helpen om uit te groeien tot een Zelfstandig-Calculator. Het team deelt een gezamenlijke werkruimte waarin nauwe samenwerking en directe communicatie centraal staan. Voor Aankomende Calculators dient de Senior Zelfstandig-Calculator als vaste begeleider en ondersteuner.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Als je graag nauw samenwerkt in teamverband aan uitdagende projecten, over de assertiviteit beschikt om de nodige informatie boven water te krijgen, om kunt gaan met gebrekkige informatieverstrekking en goed kunt presteren onder tijdsdruk, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Op een leuke werkdag ben je samen met het team gefocust aan het werk en boek je voortgang op een uitdagende begroting voor een nieuwbouwproject.
Op een minder leuke werkdag ervaar je druk door een naderende deadline, terwijl de benodigde informatie van externe partijen nog onvolledig is. Ondanks de beperkte rekentijd werk je met je teamleden hard door en kom je gezamenlijk toch tot een gedegen aanbieding.
- 06:00
- 07:00
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
-
- Voorbeeld weekagenda
- Oppervlaktes afbouw berekenen
- Lunch
- Overleg met Senior Calculator
- Weekopstart bijwonen
- Oppervlaktes afbouw berekenen
- Projecttekeningen analyseren
-
- Hoeveelheden wandafwerking bepalen
- Meetstaat controleren
- Overleg met Projectleider Voorbereiding
- Lunch
- Hoeveelheden vloeren bepalen
- Data invoeren in Ibis
-
- Voortgangsoverleg bijwonen
- Hoeveelheden binnenwanden bepalen
- Lunch
- Detailberekeningen uitvoeren
- Hoeveelheden plafonds bepalen
-
- Hoeveelheden gevelafwerking bepalen samen met Senior Calculator
- Lunch
- Overleg met Senior Calculator
- Digitale uittrekstaten opstellen
-
- Nieuwe automatisering testen
- Hoeveelheden daken bepalen
- Lunch
- Eindrapportage hoeveelheden opstellen
- Overleggen met team
- Weekafsluiting bijwonen
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Er zijn uitgebreide mogelijkheden voor medewerkers die binnen Slokker Bouwgroep door willen groeien. Wij kijken naar jouw ambitie en capaciteiten en stippelen samen met je leidinggevende een groeipad uit. Je kan bij Slokker Bouwgroep starten als 'aankomend' en eindigen als 'senior' of een stap maken in een andere discipline.
Werken bij Slokker Bouwgroep
Slokker Bouwgroep is de bouwdivisie van de Slokker Groep, een professioneel familiebedrijf opgericht in 1935 en sindsdien uitgegroeid tot een speler van betekenis op de (inter)nationale bouw- en vastgoedmarkt. De Slokker Groep is actief als ontwikkelaar, bouwer en belegger. De Bouwgroep binnen Slokker realiseert vanuit de zelfstandige vestigingen in Amsterdam, Almere en Breda projecten in de sectoren woningbouw, onderwijs, zorg, commercieel en multifunctioneel. Zowel nieuwbouw als renovatie en transformatie. Steeds vaker zijn wij niet alleen de bouwer, maar ook verantwoordelijk voor het (technisch) ontwerp en het planmatig onderhoud van de vastgoedopgaves. De vestigingen worden voorzien van materiaal en materieel vanuit onze eigen materieeldienst in Zeewolde.
Door de platte organisatiestructuur zijn de communicatielijnen kort en staan wij dicht bij de klant. Werken bij Slokker Bouwgroep betekent daarom bouwen aan diverse en uitdagende projecten waarop je volop kan leren en doorgroeien.
- Hoofdkantoor in Huizen
- Vestigingen in Amsterdam, Almere en Breda
- Materieeldienst in Zeewolde
- 160 medewerkers
- 10% / 90%
- Gem. leeftijd 41 jaar
- Op de bouwplaats werkkleding en op de vestiging casual/netjes
Collega's
